第111章 清瑶啊，可算把你盼来了（2 / 2）

> 刘建伟摆摆手，话锋突然一转，眼神也变得认真起来，“不过清瑶啊，我听说……你那研究院，最近好像不太顺利？”

谢清瑶端着茶杯的手微微一顿，随即恢复自然，笑着说：

“刘董消息倒是灵通。基础研究嘛，投入大、周期长，见效本来就慢。团队里有点方向上的分歧，也算正常的磨合期。”

“正常？”刘建伟突然放下筷子，表情严肃起来，身体往前倾了倾，“清瑶，我虽然不懂你们那些基因编辑、细胞治疗的高科技，但管了几十年企业，这里面的门道我还是懂的！”

他声音压低了些，语气带着点急切：

“顶尖人才扎堆的地方，最容易出什么问题？是山头主义！是文人相轻！每个人都觉得自己的技术最牛，都想抢资源、争主导权，结果呢？力气没往一处使，全耗在内斗上了！”

谢清瑶没说话，只是若有所思地点了点头——

刘建伟说的，正是她最头疼的问题。

“当年我在宏发，就吃过这个亏！”

刘建伟拍了下桌子，茶杯里的水都晃了晃，“那时候公司扩张快，招了一堆各领域的专家，结果互相不服气，项目推进得一塌糊涂。

后来没办法，只能引入职业经理人，搞流程再造，那阵子阵痛得厉害。

你现在搞研究院，比我们当年搞贸易复杂百倍！光砸钱挖人没用，得有一套能把人心拢住、能让大家劲往一处使的机制！”

“机制我们一直在调整，也试着搞跨中心合作……”

谢清瑶轻声解释。

“还不够！”

刘建伟打断她，语气斩钉截铁，“光有机制不行，还得有个能压得住场子、让所有人都服的领军人物！沈南舟博士我知道，技术是顶尖的，但搞研究和带团队、定方向，根本不是一回事！”

谢清瑶皱了皱眉：

“您的意思是……”

“我的意思是，你得找点‘鲶鱼’！”

刘建伟神秘地眨了眨眼，声音里带着点兴奋，“鲶鱼效应懂吧？引入点外部的新鲜血液，搅一搅这潭死水，打破现在的平衡和惰性，让大家有危机感，才能动起来！”

“鲶鱼？”

谢清瑶挑了挑眉，心里有点好奇——

刘建伟这是有合适的人选了？