第193章 经验总结传承（1 / 2）

段逸看着系统上的绿点，手指停在终端上没动。他没有马上让人去查。凯瑟琳站在一旁，手里还拿着战术板，等他说话。

“先别管那边。”段逸说，“东北方向不急。”

凯瑟琳没问原因。她知道段逸做事都有理由。她只是点点头，低头看了看手里的轮训名单。

段逸转身往沙盘室走。门一开，墙上的绿色光幕就亮了，昨天四场演习的数据正在滚动。他坐进主控椅，调出第一条记录——幽影斥候发现敌人后晚了上报，防线慢了八十七秒。

“问题在这里。”他说，“信息不能一层层传。战场上没人有时间等命令。”

凯瑟琳走进来，站到沙盘对面。“普通军队要按流程报情报。但你们不一样。你能直接和他们联系。”

“对。”段逸点头，“但我一直觉得这是正常的。现在我想明白了，这种联系得变成规定，不能靠我临时决定。”

他开始翻数据。从四场演练里找出十三个关键点：幽影斥候直连指挥、林语者提前设陷阱、大地力士躲开火力区、工兵打通坑道的时间……每个都是问题，也是改进的机会。

“把这些做成标准流程。”他说，“不只是怎么下命令，还要让大家明白为什么要这么做。”

凯瑟琳拿起笔，在战术板上画阵型。“我们可以用兵法里的词来命名动作。比如‘侧翼包抄’‘诱敌深入’，好记也好传。”

“行。”段逸一边听一边操作，“你起名字，我加细节。比如上次‘诱敌深入’，林语者慢了十秒，是因为等确认。以后这种行动提前定好条件，警报一响就做，不用再问我。”

两人一条条整理。

第一条：情报可以直接上报。幽影斥候队长可以跳过上级，直接给段逸或指定的人发紧急信号。

第二条：划分责任区。每个单位有自己的防区，行动路线标出安全边界，靠近危险区域会自动提醒。

第三条：提前准备预案。林语者在岗位周围埋宁神花种子，警报响后十秒内启动陷阱。

第四条：突发情况处理规则。通讯断了，最近的军官接替指挥；主官出事，按事先定好的顺序接手任务。

……

十三条规则慢慢定下来。段逸把每条都改成简短口令，放进子体的训练程序里。这些口令会通过意识广播定期推送，变成习惯。

“还不够。”凯瑟琳说，“你知道怎么做，我也能讲清楚。但他们呢？子体不会自己学会。”

“所以得有人带。”段逸打开岩步和影刃的状态页面，“他们是最早觉醒的。我能通过生命链接，把整套战术模块传给他们。”

“然后让他们教别人？”

“不是教。”段逸摇头，“是示范。你设计训练课，让他们带队重演战例。我在旁边开低强度意识共享，其他人看着就能慢慢学会。”

凯瑟琳想了想，“就像小动物看大人捕猎，看多了就会了。”

“差不多。”

下午，训练场重新布置。岩步带五个大地力士列队，模拟南线推进。影刃带三个幽影斥候分散侦查，随时报告情况。林语者守在原地，面前土地刚翻过，底下埋了新的宁神花种子。

段逸站在高台，开启共享模式。能量轻轻波动，像一张看不见的网，盖住全场。

演练开始。

这次没有统一指挥。所有行动由岩步和影刃自己决定。他们用刚学的十三条原则判断，调整队形，改变节奏。

段逸看数据流。指令传得更快了，配合更紧密。最关键的是，当模拟敌军突然分兵两翼时，影刃没等命令，直接带人绕后切断退路。

“成了。”段逸轻声说。

凯瑟琳也在看。“他们开始自己动脑了。”

“不是动脑。”段逸说，“是反应。把经验变成本能，才算真正掌握。”

太阳快下山时，训练结束。子体们有序离开场地，清理陷阱，上传损伤记录。一切安静又整齐。

段逸回到指挥所，打开终端新建文件夹。光标闪了几下，他输入名字：“绿裔之道·