第391章 家庭决议（2 / 2）

”

林晓看着父母，虽然还不能完全理解所有复杂的名词，但他能感受到父母话语中的坚定与力量，那份不安渐渐被一种懵懂的信任所取代。

家庭内部的决议，就此达成。它将个人的情感、家庭的责任与领袖的使命完美地统一在一起。

随后，在林宸和苏慕雪的主持下，召开了核心团队会议。会上，林宸没有隐瞒当前严峻的形势和潜在的风险，但也明确传达了家庭的决议，以及由此引申出的核心战略思想。

“全面对抗非明智之举，”林宸在会议上定调，“我们的优势在于技术、在于机动性、在于‘观察者’和理事会尚未完全掌握我们的底细。因此，我决定，执行‘星火相传’计划！”

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他详细阐述了这一战略的内涵：

“星火，意指希望与未来的种子。我们将避开与理事会军事力量的正面冲突，转而专注于秘密招募地球上的有志之士——那些深受压迫、渴望改变、拥有卓越才能或坚定信念的科学家、工程师、有志青年，甚至是具有修炼潜质的苗子。他们是打破当前僵局，引领地球未来走向的真正希望。”

“相传，意味着连接与传承。我们将把这些‘火种’秘密接引至‘归乡号’，向他们展示昆仑星文明的道路，传授我们的知识与技术，让他们成为连接两个世界、点燃地球变革火焰的桥梁。同时，我们也将从他们那里更深入地了解地球，获取可能的关键信息。”

这一战略，将冲突从直接的武力对抗，转向了更隐蔽、也更根本的人才与理念争夺。它最大限度地发挥了“归乡号”的技术和战略优势，规避了兵力不足的劣势，并将帮助同胞的长期目标落到了实处。

团队的进步，体现在战略层面的清晰定位和共识的达成。所有人都明白，这将是一条充满危险、需要极大耐心和智慧的道路，但它无疑是当前形势下，最有可能带来真正希望的选择。

“归乡号”的使命，在这一刻，完成了最后的聚焦。他们不再是单纯的归乡者或观察者，而是成为了在黑暗中传递火种的“盗火者”，为了故土的未来，开启了一场无声却至关重要的 recruitment 与传承之战。

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