第85章 炎黄血脉（2 / 3）

：“第一期，‘薪火计划’遵循以下原则：一、优先华夏基因。二、采用最成熟的体外受精-胚胎移植（IVF-ET）技术，结合志愿者自然受孕。三、建立严格的志愿者筛选机制，包括生理、心理、基因测序等多维度评估。四、组建专门的‘育婴堂’，实行标准化、科学化的集体养育模式。五、立即制定以简体中文为核心、华夏文化为根基的幼儿至青少年教育大纲。”

命令下达，庞大的计划机器开始启动。冲突并未消失，而是转化为了更具体的矛盾。

志愿者选拔成了第一个风暴中心。公告发出后，报名者远超预期。无论是出于对未来的期望、对文明的责任感，或是单纯希望在异星留下血脉，都让人们趋之若鹜。但名额有限，标准严苛。

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竞争变得激烈甚至畸形。有人炫耀自己的基因谱系多么“纯正”；有人私下诋毁竞争对手有隐性遗传病风险；甚至出现了企图贿赂评审医师的丑闻。石震不得不动用安全部队，才维持住了选拔秩序的稳定。

最终，首批一百对志愿者夫妇（及部分单身志愿者贡献的配子）名单尘埃落定。入选者欢天喜地，落选者则充满了失望、怨愤，甚至有人组成了小团体，暗中表达不满，认为政策不公。基地内部，第一次出现了因政策而产生的清晰裂痕。

育婴堂的建立同样困难重重。这是一个完全不同于地球家庭模式的概念。它需要建造一个高度洁净、恒温恒湿、拥有独立生态循环和严密安保的专门区域。内部配备了最先进的保育箱、监测设备、甚至还有墨衡长老带人布置的“安神佑元阵”，以期用温和的灵气滋养胚胎和婴儿。

教育大纲的制定更是引发了思想碰撞。以艾莉卡为首的部分科学家主张融入更多宇宙公民和科学理性教育；而林宸和传统文化顾问则坚决要求以华夏经典、历史、语言、价值观为绝对核心。

“他们要背诵《三字经》、《千字文》，学习书法，了解三皇五帝到新中国的历史，而不是先认全元素周期表！”一位年轻的教育学家在私下抱怨，“这太…太复古了！” “这是文明的根。”林宸只回了这么一句，便无人再敢质疑。

最大的技术风险，来自于首次体外受精和胚胎移植。

尽管使用了最先进的设备，但火星的辐射环境、微重力效应（虽然基地内部模拟地球重力，但仍有细微差异）都是未知因素。第一批培育的五十个胚胎，在最初一周就有七个因发育异常而停止生长。

实验室里，陈静博士和她的团队承受着巨大的压力，日夜不休地调整培养液成分、监测每一个细微的数据变化。林宸甚至亲自出手，以自身精纯无比的乙木生机真元，温养那些最脆弱的早期胚胎，稳定其生命波动。

终于，剩余的四十三个胚胎成功度过了最危险的初期阶段，被小心翼翼地移植入代孕志愿者母亲的体内。

接下来的日子，是整个基地最为小心翼翼的一段时间。每一位代孕母亲都受到了最高级别的呵护和监测。专门的营养餐食、定期的医学检查、轻柔的音乐、甚至还有弟子轮流诵读 calming 的经文，一切都为了确保胎儿健康。

林宸也会时常来到育婴堂外的观察区，沉默地注视着里面那些正在孕育中的新生命，目光深邃，无人能知他在想什么。

怀胎十月（按地球历计算），在火星上显得格外漫长。

终于，到了第一个预产期。

产房外，聚集了基地几乎所有的高层和相关人员。气氛紧张得几乎凝固。里面是一位名叫苏婉的年轻女性志愿者，她是基地的植物学家，性格温柔而坚韧。

产房内，先进的医疗设备发出规律的滴答声，经验丰富的产科医生（也是志愿者之一）和智能助产机器人准备就绪。艾莉卡和陈静在旁严密监控着各项生理数据。

林宸和石震站在观察室内，透过巨大的玻璃墙看着这一切。

时间一分一秒过去。苏婉的额头上布满汗珠，咬紧牙关，努力遵循着医生的指示。

突然，监测胎儿心跳的仪器发