第49章 新的机遇（五）（2 / 3）

况下，让食堂挖潜增收，一方面可以提高工人的个人收入，激发他们工作的主动性和积极性，另一方面可以补贴到员工餐的价格上，使员工的午餐成本得到降低。”

“内部承包责任制？”郑芮文想了想，对林军说道：“您的想法是好的，但是这个内部承包责任制是不是可行，我不太清楚政策是否允许，而且也不是我能拍板的，这得请示一下领导和局计财科。”

“那……”

“这样吧，您先做出一个详尽的实施方案，我去请示一下黄局，看黄局的意思。如果黄局觉得有实施的余地，还得再请示一下计财科，看看是否符合财政的政策。”

“好吧，那我就先整理方案出来。”

“嗯，那您要组团队的事儿……”

“组建团队跟日常管理方面有关系。”林军说着掏出烟，随手递给郑芮文一根，然后自己点着烟，“我主要是担心自己的大部分精力都会放在准备活动方案和推广扩展计划上，日常的管理可能就抽不出空了，团队可以根据已经确定的工作安排，去负责具体的落实。这样，也可以提前磨合大家彼此之间的配合度，为后面活动的实施打个基础。”

“嗯，这样的话，没问题。”郑芮文抽着烟，不假思索地回答道，“需要我帮您解决什么问题？”

“当然是需要您拍板成立这样一个工作小组了。至于人选嘛，我现在已经有了两个，李方和杨潇潇。本来还想看看吴晓东怎么样的，但是最近一直都找不到人，也不知道他一天到晚都在忙些什么。”

“吴晓东一直都不在单位？”

“不清楚。至少办公室和网络机房都找了，没找到人。”

“行吧。您回去再仔细考虑一下，看以什么名义组建工作小组，工作小组都负责哪些工作……考虑好了之后，整理一份材料给我，等开例会时我宣布。”

“好的，谢谢郑主任。”

“至于吴晓东，我得找他舅舅说说了。”

“郑主任，那您先忙着，我回办公室了。”林军说着，掐灭手中的烟，离开了郑芮文的办公室。

林军刚回到自己的工位上，秦雅婷就和肖亚琼有说有笑地进门了。

林军等秦雅婷回到工位上，起身跟秦雅婷说道：“秦主任，有时间吗？”

“有事儿？”秦雅婷问道。

“有点事儿，想跟您聊聊。”

“好吧，咱们去会议室。”秦雅婷说着话，就朝外走去。

林军跟着秦雅婷去了会议室。

“林副主任，有什么事情？”双方坐下后，秦雅婷问道。

“是这样的，秦主任。”林军斟酌了一下说道：“我来单位也有一段时间了，您作为我的直接领导，在工作的各个方面都给予了我很大的支持和帮助，我对此是由衷的感谢。”

秦雅婷没想到林军会跟她说这些，她愣了一下，有些不好意思地说道：“林副主任，这都是我应该做的……”

林军接着说道：“如果没有您的支持和帮助，我也不可能在这么短的时间内能够顺利地开展工作，所以感谢是必须的。”

“哎呀，林副主任，一点小事不用这么客气。”

“秦主任，我这个人一直都是喜欢这样直来直去的，希望今后还能得到您的大力支持。”

“为了工作，这都是应该的。”

“秦主任，下一步的工作可能会比较忙乱，既有上级布置下来的这次活动，也有单位内部一些工作的整改，而且您也知道，咱们单位能干活的就那几个人，所以忙不过来的时候，可能有些地方会做的不到位，我这儿提前先跟您抱个歉，还请您多多见谅。”

“没事的，小小不言的，没什么的，咱们好好配合就行啦。”秦雅婷爽快地答应着。

“我想说的主要就是这些，另外呢还有一个事，也要提前跟您报备一下，就是我准备成立一个工作小组，一方面是帮我处理每天的日常管理工作，另一方面也是为了上边布置的活动提前做个准备。”