第40章 子贤夜巡察隐忧，胖墩预警人心变（2 / 3）

精准得像一支冷箭，瞬间钉死了汪子贤心中那份模糊的不安。Loyalty（忠诚度）……这个他几乎快要忽略的参数，原来一直在后台无声地跳动着，此刻终于亮起了警示灯。

汪子贤集中精神，调出系统详细数据。界面展开，一系列图表和分析呈现眼前：

【黑石降部群体（237人）】 【平均忠诚度：58/100（持续下降趋势）】 【工作效率：同比下降23%】 【夜间活动频率：同比上升45%】 【与核心群体互动频率：同比下降62%】

系统不会夸大其词，它说“存在潜在风险”，那就意味着问题已经具备了发酵的基础。这些数据背后，是一个个活生生的人，是汪子贤曾经承诺会公平对待的生命。

本小章还未完，请点击下一页继续阅读后面精彩内容！

他想起老麦卡——那位降部中最年长的老者，曾经是黑石部落的祭司，如今却在营地做着最基础的清理工作。上周汪子贤还看见他小心翼翼地将破损的工具修复使用，那双布满老茧的手却从未停歇。若是连这样的人都开始产生怨念，那么情况确实已经到了不容忽视的地步。

汪子贤站在阴影中，目光锐利地扫过那片死气沉沉却又暗流汹涌的窝棚区。他知道，光靠夜巡震慑或者抓几个典型惩罚（铁腕）无法根除问题，反而可能激化矛盾。单纯的言语安抚和画饼（怀柔）也难以取信于这些早已看透世情炎凉的降者。

需要改变。需要一种新的、更具说服力、更能打破隔阂的方式。

他的思维飞速运转。如何才能最直观地彰显“贡献”的价值，打破原住民的优越感，同时给降部一个看得见、摸得着的上升通道和希望？如何才能创造一种超越基本生存需求、能让所有阶层都渴望、并能明确区分“贡献”高低的稀缺资源？

汪子贤的目光无意中扫过营地中央燃烧的永恒之火，火光映照下，几个用于祭祀的粗糙陶罐轮廓隐约可见。陶器……目前部落的陶器虽然已经比最初的有了很大改进，但依旧造型单一，颜色灰暗，易碎……

一个念头如同火花般闪过。

如果……能创造出一种更精美、更坚固、甚至带着绚丽色彩的特殊陶器呢？这种陶器不用于日常，而是作为仪式、奖励和身份的象征。只有贡献卓着者，无论是谁，无论出身，才有资格获得、使用甚至拥有它？

这将是一种全新的、极具吸引力的“硬通货”，是荣誉和地位最直观的体现。它的分配，将完全与“贡献”挂钩，迫使所有人，包括磐石这样的管理者，都必须重新审视“贡献”的评估标准，因为这将直接关系到这种令人渴望的新资源的流向。

这不仅能激励降部，同样能激励所有族人。更重要的是，制作这种陶器本身，就需要新技术、新工艺，这可以成为一个新的、相对独立的生产部门，或许……可以从降部中选拔心灵手巧、表现良好者来学习参与？这本身就是一种地位的提升和信任的象征。

汪子贤越想越觉得这个方向可行。他回忆起地球历史上，许多古代文明中，精美陶器都曾是地位和权力的象征。在这个技术水平相对落后的世界，引入先进的制陶技术无疑将产生革命性影响。

他还记起之前有勘探队汇报过，在黑风林某处山坳里，发现过一些色彩奇特的泥土和碎石，当时未加留意，现在想来，那很可能就是天然的矿物颜料，如赭石（红）、锰矿（黑）、绿松石（蓝绿）等？

“苍牙，我们回去。”汪子贤低声说道，语气中重新充满了目标感。

他转身离开那片弥漫着怨气的区域，脚步变得坚定。内心的忧患并未消失，但已经转化为了行动的动力。

回到自己的茅屋，汪子贤并没有立刻休息，而是就着火光，拿起炭笔和兽皮，开始勾画脑海中新型陶窑的结构图。他需要设计一种能够达到更高温度的窑炉，可能需要在通风、保温等方面做出改进。

“首先需要找到合适的陶土。”汪子贤自言自语道，笔下不停，“目前的陶土含沙量太高，烧制出的陶器粗糙易碎。明天得派人去寻找更细腻的黏土。”

苍牙似乎明白主人