第28章 新团队的磨合与下午茶时光（2 / 2）

否则扩张到新市场会有风险。

宋倩接着话头：品牌升级可以分阶段进行，先在国内市场试水，等成熟后再推向国际。

周晓芸则在笔记本上记录着讨论要点：后勤保障这块我会跟进，确保每个环节都能得到足够的支持。

看着四人默契配合的场景，林羽不禁会心一笑。这四位各有所长的阿姨，正在以他意想不到的速度融入团队，并且已经开始发挥协同效应。

下班前，林羽特意去找苏瑶：苏姨，您觉得新来的四位怎么样？

苏瑶露出欣慰的笑容：都是难得的人才，而且很懂得团队合作。特别是周管家，连我多年的老寒腿都注意到了，今天特意给我准备了一个暖手宝。

林羽注意到，苏瑶的桌上确实多了一个精致的粉色暖手宝，旁边还贴着一张小便签，上面是周晓芸秀气的字迹：苏姐，天凉注意保暖。

走出办公室时，林羽发现四位新阿姨还在忙碌着。沈明慧在整理最后的法律文件，宋倩在设计图上做着标注，姜雨晴在打电话确认明天的约会时间，周晓芸则在检查每个办公区域的整洁情况。

各位阿姨，时间不早了，该下班了。林羽提醒道。

周晓芸抬起头，温柔地笑笑：马上就好了，林总先回去吧。我们把这些收尾工作做完就走。

走在回家的路上，林羽回想起这一天的点点滴滴，心中涌起一股暖流。这四位新阿姨不仅专业能力出色，更重要的是她们用心在经营这个团队，用她们特有的细致和温暖，让整个办公室都充满了家的氛围。

而此刻的林羽还不知道，这支焕然一新的团队，即将迎来一个意想不到的重大挑战

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